Misafidy ny mpanamboatra palika mety ho an'ny fanitarana izao tontolo izao: traikefa voalohany amin'ny CEO

NEWS

Misafidy ny mpanamboatra palika mety ho an'ny fanitarana izao tontolo izao: traikefa voalohany amin'ny CEO

Misafidy ny mpanamboatra palika mety ho an'ny fanitarana izao tontolo izao: traikefa voalohany amin'ny CEO

7 月 -01-2025

Tao anatin'ny taona vitsivitsy izay, dia nivoatra avy amin'ny pastime i Pickleball ho any amin'ny trangan-javatra ara-panatanjahantena manerantany. Rehefa mahazo ny lazany haingana any Amerika Avaratra, Eropa, ary na dia faritra any Azia aza, dia mihazakazaka ny marika mba hisamborana ny anjara tsena. Saingy misy fanontaniana iray ho an'ny orinasa maro manitatra any ivelany: Ahoana no fomba hisafidiananao ny mpanamboatra palika mety hanohanana ny dia eran-tany manerantany?

Mba hamaliana izany dia niara-nipetraka tamin'ny Tale Jeneralom-barotra tamin'ny marika amerikana haingana izahay izay nahavita nitsangatsangana nanerana an'i Azia. Ny tantarany dia tsy tantara an-tsaina fotsiny, fa ny playbook ho an'ny marika hafa mihevitra ny OEM na ODM fiaraha-miasa any ivelany.

"Nitsidika orinasa enina tao amin'ny firenena telo izahay," hoy izy. "Avy tany ivelany izy ireo dia samy nijery tsipika famokarana mahavita mahay, milina mamirapiratra, efitrano kely tsara tarehy. Fa ny tena zava-dehibe dia ny olona, ​​ny tsy fitovian-kevitra, ny fifandraisana, ny serasera ary ny fanerena azy ireo."

fahaiza-manao famokarana pickleball

Lalàna fanalahidy avy amin'ny fizahan-trano fisafidianana ny trano CEO:

1. Ny teknolojia sy ny fahaiza-manao fanaovan-javatra
Nanantitrantitra ny maha-zava-dehibe ny fitadiavana orinasa iray misy ny fananganana sy ny teknolojia famaranana ny CEO. "Ny orinasa iray dia nanintona anay tamim-pahatsorana, ny famokarana banga, ary ny fomba famehezana txu. Ireo antsipiriany ireo dia manandratra ny kalitao sy ny faharetana amin'ny paddles."

2. Ny fandanjalanjana ho an'ny baikon'ny batch kely
Ho an'ireo marika amin'ny dingana fitomboana, ny fahaizana mametraka baiko kely kely raha tsy misy ny sorona dia manakiana. "Ny orinasa sasany dia tsy liana na ny baikonay aza dia latsaky ny 5000. Fa ny fanatanjahan-tena dore dia nijoro - niara-niasa taminay tamin'ny batch 500 unit izy ireo ary natolotra tamin'ny kalitao sy ny hafainganam-pandeha."

3. Fifandraisana mangarahara sy ekipa miteny anglisy
"Nirotsaka tamin'ny olana tamin'ny fotoana sy ny tsy fitovian-kevitra tamin'ny mpamatsy sasany izahay. Ny fanatanjahan-tena sasany kosa dia nanana ekipa roa natokana ho an'ny ora fandraharahana."

4. ON-SITE R & D sy ny Innovation Drive
Ny fanatanjahantena dore dia tsy mpanamboatra fotsiny; Mpanolo-tsaina izy ireo. Nasehon'izy ireo ny modely padody farany nataon'izy ireo avy amin'ny karbonika karbonina sy ny voan'ny bio. Ity dia mifanaraka tsara amin'ny tanjona maharitra amin'ny marika fanatanjahantena maoderina.

5. Fanohanana momba ny fanoratana sy fonosana ara-pahitana
Raha ny brands Go maneran-tany, ny fanolorana ny vokatra dia lasa manan-danja toy ny zava-bita ihany. Ny ekipan'ny famolavolana fonosana an-trano dia nanome fanesoana feno, ny fanampiana ny ekipan'ny CEO dia sary an-tsaina ny fomba hisehoan'ny vokatra amin'ny fivarotana sy ny toerana an-tserasera.

Fanatanjahantena dore: Mampifanaraka ny fironana sy ny fitakiana teknolojia

Mijanona eto amin'ity sehatra mifanipitraka ity, Fanatanjahantena dore nanao fanavaozana lehibe tamin'ny faritra maro:

- Fanavaozana ara-nofo: Mampifangaro ny fibre hibris carbon / aramid fibre ary tantely polypropylene cores ho an'ny fampisehoana tsara kokoa.

- fanavaozana ara-tontolo iainana: Fanokafana tsipika vaovao misy paddles mampiasa mpiambina an-tsokosoko tpu sisiny sy takelaka misy biodegradable.

- Sampling haingana kokoa: Fandringam-pitsarana fohy amin'ny paddles prototype ho 7-10 andro fotsiny amin'ny alàlan'ny simulation barika nomerika sy ny modely an-trano ao an-trano.

- serivisy marika tsy miankina: Fanolorana safidy marim-pototra azo avy amin'ny logos Custom ho an'ny paddles vita pirinty sy fonosana fonosana feno.

Ity fomba mavitrika ity dia nanao fanatanjahan-tena am-bazaha ho an'ny mpiara-miasa tiana ho an'ny marika mihamitombo, indrindra fa ireo mikendry ny haseho amin'ny sehatra iraisam-pirenena tsy misy fanamafisana ny tsy fivadihana.

Fiofanana momba ny fanofana sy ny klioba

Eritreritra farany avy amin'ny CEO

"Ny fisafidianana ny mpanamboatra mety dia tsy momba ny vidiny fotsiny - ny fahitana, ny fiovàna ary ny fanoloran-tena ny kalitao. Ho antsika, ny fanatanjahan-tena dia tsy mpamatsy." Lasa mpamatsy fotsiny izy ireo. "

Vokatra vokatra

Alefaso anio ny fanontanianao anio

    Anarana

    * Email

    Phone

    Orinasa

    * Izay lazaiko